移动互联网时代,风光不似以前那么强劲的微软终于走出了「换将」这步棋。微软公司(Microsoft)日前宣布,首席执行官史蒂夫‧鲍尔默(Steve Ballmer)已经决定在12个月内退休,结束在微软长达13年的任期。
在当天给微软员工的一份公开信中,鲍尔默表示:「对于这类过渡而言,永远没有最合适的时机,但现在是正确的时候。对于我而言,这是一件感伤且艰难的事情,但我愿意为自己所爱企业的利益走这一步。」


移动互联网时代,风光不似以前那么强劲的微软终于走出了「换将」这步棋。微软公司(Microsoft)日前宣布,首席执行官史蒂夫‧鲍尔默(Steve Ballmer)已经决定在12个月内退休,结束在微软长达13年的任期。
在当天给微软员工的一份公开信中,鲍尔默表示:「对于这类过渡而言,永远没有最合适的时机,但现在是正确的时候。对于我而言,这是一件感伤且艰难的事情,但我愿意为自己所爱企业的利益走这一步。」
鲍尔默现年57岁,供职微软33年。他是微软创始人比尔‧盖兹(Bill Gates)在哈佛大学的同班同学,1980年受盖兹「劝服」,放弃在斯坦福大学商学院深造的学业,加入微软,分管经营业务。盖兹2000年把首席执行官职务移交给鲍尔默。
2000年初,鲍尔默接任盖兹成为首席执行官时,微软市值超过6000亿美元,目前却不足3000亿美元。竞争对手苹果却从2000年市值不足50亿美元,达到2012年的6235亿美元。在移动互联大潮来临时仍坚持固有的做系统和基础软件路数,成为外界对鲍尔默批评的主要原因。
对于后继人选,微软方面表示,已经联络猎头公司海德思哲国际咨询公司(Heidrick & Struggles)帮助寻觅合适人选,并强调继任者人选并不局限于微软内部。
然而,有一个名字,是每个梦想重塑微软的人心中所想,那就是盖茨。尽管投身慈善多年,但盖茨依然是很多人心目中能够重振微软雄风的那个人。
有分析师认为,盖茨应该重回微软,至少是在董事会没有找到一个绝佳人选的这段很短暂的时期。又或者,微软应该学习Google,在那里,多位高管并驾齐驱,这种模式可能更有助于科技巨头选择正确的方向。
不过,盖茨重回微软只是旁人的期盼罢了,他本人并没有任何要出山的意向。目前,盖茨是负责寻找微软新CEO的委员之一。「作为继任计划委员会的一员,我会密切与其他董事会成员一起,(为微软)确定一个优秀的新CEO。」
微软公司下任执行长将需要具备可帮助这家全球软体业龙头击退来自四面八方的威胁。
有分析师和猎才公司表示,微软需要像梅尔(Marissa Mayer)这样的人才。梅尔先前负责谷歌(Google)首页等最受欢迎的服务,跳槽雅虎公司(Yahoo)后担起重振雅虎的重责大任。
新执行长也将必须协助微软订出策略,好比葛斯特(Lou Gerstner)对国际商业机器公司(IBM)的大改造一样。微软的智慧型手机、平板电脑和网路搜寻均落后于谷歌和苹果公司(Apple),新执行长需弥补这失落的十年,还要让微软在云端运算、穿戴式科技和网路广告更上一层楼。
史丹佛大学教授兼拥有数本企业管理著作的作者沙顿(Robert Sutton)说:「这种挑战跟知道大海中可能没有针,但还是要寻找的难度差不多。」
知情人士表示,微软内部有贝茨(Tony Bates)、纳德拉(Satya NadElla)、陆奇和迈尔森(Terry Myerson)等人是首要选择。猎财公司表示,微软可以在谷歌内仔细搜索,寻找可能的接替人选。全球最多人使用的搜寻引擎营运商谷歌,以人力流动快速的文化闻名,这让谷歌可找寻人才,并在云端运算和行动事业等新市场中一鸣惊人。现在全球75%的智慧型手机搭载的作业系统为谷歌Android软体。

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