（本報訊）西雅圖勞動標準辦公室（OLS）宣布提高西雅圖的最低工資，從2023年1月1日起生效。每年上調最低工資是《最低工資條例》的要求。無論僱員的移民身份狀態如何，必須獲得至少最低時薪。最低工資的增長將反映基於西雅圖塔科馬布雷默頓地區（Seattle Tacoma Bremerton area）的消費者價格指數（CPI）的通貨膨脹率。
從2023年起，大型僱主（擁有501名或以上僱員）的最低工資為18.69美元/小時。
從2023年起，小型僱主（僱員少於500 人）的最低工資為16.50美元/小時或18.69美元/小時。如僱主有為僱員支付至少2.19美元/小時的醫療福利或僱員每小時能賺取至少2.19美元小費，最低時薪為16.50美元/小時。
最低工資條例規定了在城市範圍內工作的僱員的最低工資。西雅圖目前的最低工資是17.27美元/小時，適用於大型雇主和沒有為僱員的醫療福利支付至少1.52美元/小時和/或僱員沒有賺取至少1.52美元/小時小費的小型雇主。為僱員支付1.52美元/小時醫療福利和/或僱員賺取至少1.52美元/小時小費的小雇主，目前支付15.75美元/小時。
OLS將向每個擁有西雅圖商業執照的企業郵寄包含2023年勞動標准信息的修訂工作場所海報。工作場所海報的副本目前可在OLS網站下載，同時提供25種語言翻譯海報。