（Debby Cheng編譯）安娜麗絲·倪（Annalice Ni）在讀高一時就夢想著為像谷歌一樣的知名科技公司開發軟件。 因此，她竭盡全力滿足實習標準，務求能夠獲得科技公司的青睞。
自高中起，倪就修讀了計算機科學課程，並在微軟實習，以及自願擔任低年級學生的編碼老師。 她在華盛頓大學主修計算機科學，並在臉書公司獲得了夢寐以求的軟件工程實習機會。 今年大學畢業後，她搬到了矽谷，在臉書的母公司Meta開始了她夢寐以求的軟件工程師工作。
然而上個月，Meta解儸了超過11,000名員工，其中包括倪。22歲的倪談到她意外的職業挫折時表示：「我確實感到非常沮喪和失望，也許還有點害怕，因為來得大突然了，我不知道該怎麼辦。我能做的不多。」
在過去十年中，年薪六位數起薪、免費食物、額外津貼、以及開發數十億人使用的應用程序的寶貴機會，促使年輕人湧向計算機專業。根據約200所大學的數據，從2011年到2021年，主修計算機編程和算法等專業的本科生人數增加了兩倍多，達到近136,000人。臉書、谷歌和微軟等科技巨頭多年來鼓勵計算機專業教育，向學生推銷軟件工程師的工作內容。
但今年兩家社交媒體巨頭Meta、Twitter、谷歌母公司Alphabet、電商巨頭亞馬遜、外賣應用DoorDash、網約車公司Lyft、社交媒體Snapchat母公司Snap和全球估值最高的初創公司之一Stripe的裁員、招聘凍結和招聘放緩等舉動，正在給新一代計算機和數據科學專業的畢業生帶來衝擊波。他們花了數年時間磨練自己，為自己將要到來的職業生涯打拼。但今年大量的裁員不僅讓應屆畢業生爭先恐後地尋找新工作，還給已經在大型科技公司找到高薪暑期實習的大學生帶來了不確定性。
一般情況下，科技公司利用他們的實習計劃來招募有前途的求職者，更會為許多學生提供工作機會，讓他們在畢業後作為全職員工返回公司。 今年，亞馬遜僱傭了大約18,000名實習生，向計算機科學專業的學生支付了每人將近30,000美元的工資，其中還不包括住房津貼。 一位未獲授權公開發言的知情人士表示，該公司正在考慮將2023年的實習生人數減少一半以上。
小型科技公司的招聘計劃也在發生變化。 熱門遊戲平台Roblox表示，它計劃在明年夏天招聘300名實習生，這數字幾乎是今年的兩倍。該公司預計將有超過50,000份申請。 相反，今年夏天僱傭了38名實習生的房地產在線交易公司Redfin表示，它已經取消了明年的實習計劃。
儘管如此，計算機專業的學生仍然能找到很好的工作，而且這個領域還在持續發展。 根據美國勞工統計局（Bureau of Labor Statistics）的預測，從2021年到2031年，軟件開發人員和測試人員的就業人數預計將增長25%，新增的工作崗位將超過411,000個，其中許多工作崗位都在金融和汽車行業等領域。德克薩斯大學奧斯汀分校計算機科學系主任布倫特‧L‧溫克爾曼（Brent L Winkelman）說：「學生們仍在獲得多個工作機會。它們可能不是來自Meta、Twitter或是亞馬遜。 他們將來自通用汽車、豐田或航空航天製造廠商洛克希德（Lockheed Corp）等公司。」
大學就業中心成為了焦慮的學生們的傳聲筒。 在職業顧問辦公室，部分學生已經開始申請一些比較鮮為人知的科技公司，也有其他人正在尋找科技公司業以外的同等崗位，例如政府機構和非營利組織。 研究所也是其中一種選擇。加利福尼亞州克萊蒙特波莫納學院（Pomona College）職業發展辦公室的高級主管黑茲爾‧拉賈（Hazel Raja）說：「即使是那些已經獲得工作機會的人，他們仍然會確保自己持續建立人脈，並參與校園招聘會。」
今年21歲的Helen Dong是卡内基·梅隆大学（Carnegie Mellon University）計算機科學專業的大四學生。她在2021和2022年兩次在Meta實習。所以今年夏天結束後，她對於自己沒有收到來自Meta的工作機會感到非常驚訝。Meta最近的裁員促使她申請了科技公司以外的工作招聘，比如汽車和金融公司。
雷切爾·卡斯特利諾（Rachel Castellino）是加州州立理工大學統計學專業的學生，她曾在一家大型科技公司謀得一份工作。 大學期間，她在支付平台PayPal實習並擔任項目經理，更獲得了國家科學基金會（National Science Foundation）資助的數據科學獎學金，在學校成立了數據科學俱樂部。
22歲的卡斯特利諾知道她必須努力通過公司的技術面試。由於技術面試通常涉及解決編程問題，去年她花了大部分時間找工作和準備編碼評估。 每周有四天，從上午8點到下午4點，她埋頭苦幹學習概率概念和編程語言。 但結果卻並不如意 —— 2021年11月，Meta 為她提供了一份數據科學家的工作，然而僅工作一年，她並在大裁員中被移除職位。她說：「我為工作面試做出了非常多的努力，獲聘的時候我還擁有很多期待。這次挫折真的很令人沮喪。」
至於倪，她將失去夢想工作的挫折視為拓寬職業視野的機會。 在過去的一個月裡，她向她認為具有創新性的中型科技公司和初創公司提出了就職申請，這些都是她之前從未考慮過的潛在僱主。她說：「我正在探索以前沒有的機會。我覺得我已經學到了一些東西。」
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