Universum公佈了全球人才吸引力指數 –「2012年度全球最具吸引力僱主」(The World’s Most Attractive Employers 2012)，該指數基於來自全球12大經濟體的144,000多名商務類和工程類求職者的求職意向統計。該排名分成商務求職者選擇的商務類企業和工程求職者選擇的工程類企業，它體現了各公司作為僱主的不同吸引力水平和他們引領未來的潛力。
Universum公佈了全球人才吸引力指數 –「2012年度全球最具吸引力僱主」(The World’s Most Attractive Employers 2012)，該指數基於來自全球12大經濟體的144,000多名商務類和工程類求職者的求職意向統計。該排名分成商務求職者選擇的商務類企業和工程求職 者選擇的工程類企業，它體現了各公司作為僱主的不同吸引力水平和他們引領未來的潛力。
在商務類企業中，谷歌(Google)已連續第4年居於榜首，畢馬威(KPMG)位居第2，而寶潔(Procter & Gamble)位列第3。Universum行政總裁Petter Nylander表示：「谷歌目前仍然很受青睞！學生們被谷歌輕鬆而又富有創造力的工作環境、國際氛圍和創新型產品所吸引。谷歌提供了良好的福利和機遇，這一點是其他企業無法比擬的。」
同樣在工程類企業中，谷歌也已連續第4年位居榜首，IBM和微軟(Microsoft)分別位居第2和第3位。Nylander補充說：「軟件行業的巨頭被認為是工程或IT人士開啟職業生涯的理想選擇。他們提供培訓、交流以及未來的就業機會。此外，他們是全球性的。年輕一代習慣於每天通過社交網絡與朋友和志趣相投的人進行交流。他們具有國際視野，希望工作期間可以有機會出國。」
Nylander建議說：「研究表明，僅依靠強大的消費品牌來吸引人才的企業與具有強大的主品牌的企業相比，吸引人才的成本要高出一倍。為解決確保充足的人才儲備所遇到的問題，企業需要提出人才吸引與僱主品牌戰略。」
全球10大商務類企業
谷歌(1)
畢馬威 (2)
寶潔 (7)
微軟 (6)
德勤 (Deloitte) (5)
安永 (Ernst & Young) (4)
普華永道 (PwC) (3)
摩根大通 (J.P. Morgan) (9)
可口可樂公司 (The Coca-Cola Company) (12)
高盛 (Goldman Sachs) (10)
全球10大工程類企業
谷歌 (1)
IBM (2)
微軟 (3)
寶馬 (BMW) (4)
英特爾 (Intel) (5)
通用電氣 (General Electric) (8)
西門子 (Siemens) (9)
蘋果 (Apple) (7)
索尼 (Sony) (6)
寶潔 (10)
括號中是各公司的2011年度排名。欲查看完整排名，請瀏覽：http://www.universumglobal.com/IDEAL-Employer-Rankings/Global-Top-50