（JY编译）周二（20日）下午宣布，市长布鲁斯‧哈雷尔（Bruce Harrell）宣布西雅图警察局（SPD）临时局长阿德里安-迪亚兹（Adrian Diaz）为SPD的下一任常任局长。迪亚兹击败了其他优秀候选人，包括亚利桑那州图森警察局局长助理凯文‧霍尔（Kevin Hall）和西雅图警察局局长助理埃里克‧格林（Eric Greening）。
在新闻发布会上，哈雷尔说︰「我们的警察在过去几年里，在异常艰难的情况下为我们的社区服务。（迪亚兹）致力于支持和留住（警官）。迪亚兹局长是这项工作的最佳人选。」
迪亚兹在2020年8月接替前SPD局长卡门‧贝斯特（Carmen Best）后，已经做了大约两年的临时警察局长的工作。
作为新确认的西雅图警察局长，迪亚兹带来了一份变革和改进的清单，以帮助解决西雅图警察局面临的一些最大问题，包括史上最低人员配置水平和不断上升的暴力犯罪。他在《KIRO Newsradio》的独家节目中公布了他解决这些问题的计划。
迪亚兹在接受《吉和乌苏拉节目》（Gee and Ursula Show）采访时说，他表示希望解决西雅图警察局的文化问题的方法之一是努力培训警官，以便他们更好地与社区成员合作，以及在高压工作环境中支持警官们。
迪亚兹说︰「我正在寻找如果改变这种令人极不愉快的工作环境，其一直所带来的是不健康的。而其中的一部分是提高人们的健康水平。如专注于社会情感和大脑的发展、创伤知情法、警官们的健康、倾听社区内的实际成员谈论有社区内的警务问题、谈论为什么社区内有警察暴力造成的创伤，并在（他们的培训）早期给他们一个经验。」
在2020年乔治-弗洛伊德（George Floyd）抗议活动后，社区中的许多人倡导「撤资警察」运动，希望将2020年拨给SPD的3000万美元的预算，用于如心理健康服务、社会工作、成瘾和康复服务等其他社区项目，以作为预防犯罪的替代方法。
迪亚兹表示，「撤资警察」运动的影响是持久的，包括警察如何看待他们与社区的关系，导致该部门达到了史上最低的人员配置水平，自2019年以来，超过400名警察离开了SPD。迪亚兹说，由于该地区今年被创纪录的暴力犯罪率所震撼，这一运动已经减弱；华盛顿州的暴力犯罪同比增长12.3%。
社区中的许多人都要求解决人员不足的问题。迪亚兹现在负责在未来五年内招聘500名警官。这将是一个漫长的过程，由于人手不足造成警员长时间加班，警员的士气也会减弱，但迪亚兹希望最糟糕的情况已经过去。
迪亚兹说︰「失去一个辖区的创伤、一些同事可能被调派到其他部门的创伤、被撤资的可能性等，所有这些事情对警官们造成了巨大的负担。幸好，现在我们开始摆脱这种状况。」
迪亚兹继续说︰「我认为取消资金的运动已经结束。我想我们都知道，当我们没有任何警察上街巡逻的时候，我们看到暴力事件的增幅将更高。当然，我们还需要确保我们也在以正确的方式培训警官。」
他强调，听取社区意见和解决关切问题仍然很重要，他做到这一点的方法之一是改变SPD在抗议活动中使用的人群控制战术，他说，自2020年以来，该部门没有再使用防暴手榴弹或「FM303」。
迪亚兹表示︰「我不得不重新设置问责结构……当涉及到纪律问题时。在我的任期内，我已经解雇了近20名（警员），这是我所知道的所有局长中最多的。其中一个原因是一切从简。不要撒谎、不要有种族歧视、不要犯罪。我让人们（警员）对这些标准负责。」