（編譯：Tracy Wang）上週五（9月14日），塔科馬的教育工作者壓倒性地批准了一項新暫定合同。若學校董事會也批准該合同，該合同將為塔科馬的教師平均加薪14.4%。
上週四（13日），工會和該校區公佈了其最新的合同。來自塔科馬教育協會（Tacoma Education Association）會員大會（代表該校區教師）的視頻顯示了老師們在99%的出席者投票通過了該合同協定後歡呼慶祝。
該合同自9月1日起生效，該暫定協定將使塔科馬教師的起薪從4.55萬美元提高到5.43萬美元。最高工資將從目前的9.09萬美元變為10.852萬美元。
經過了教師投票批准的合同還有待學校董事會的批准，但它已成功結束了於塔科馬，為期7天的教師罷工。此次罷工造成塔科馬地區學校的開學延期，在教師批准該合同後，學校預計於9月17日開學。
一名數學教師特裡什·麥斯威爾（Trish Maxwell）在投票後表示，「我不知該哭還是該笑」。在此投票之前，麥斯威爾曾擔心過去的一個學年可能將成為她任教於此的最後一個學年，並已考慮前往周邊校區申請職位。但在此投票過後，她預計她將每年多賺得1.4萬美元，並指出，「這是一段非常困難的日子」。
在上週五的會議上，工會官員指出此次的漲薪將讓塔科馬的教師薪資位居臨近校區教師薪資的前三名。
塔科馬校區的官網上寫著，「我們的薪資將成為普吉灣地區最具競爭力的薪資之一，並持續吸引並留住最好的教師資源」。
根據該校區，該暫定合同還包括為學校辦公室人員的薪資提升19%。